看看身边的同事、同学和朋友，为什么有的人你们今天仍然还保持联系，有的人却早就不来往了？为什么有的人你们昨天还在一起推杯换盏，今天你们突然就形同陌路了？
其实这一切都太正常不过了，人与人之间关系的维系不是利益价值，就是情绪价值，无论你喜欢还是不喜欢，这是社会运行的规则。
我舅舅是国家机关单位的公务员，四十多岁的时候晋升到部门一把手的位置。舅舅在位期间，说一不二，单位同事们对舅舅都十分尊敬，有的下属甚至对他毕恭毕敬的。逢年过节，他的下属们都会拿着礼物去看望他。但是，同事和下属们对他的态度在他退休后发生了180度大转变。
退休两个月后，舅舅去单位办理一个证明材料。走到单位门口时，却被原来对他点头哈腰的保安拦住了去路，不让他进去。保安打着官腔说：单位正在严格管控人员出入，需要有出入证才能进入。舅舅都退休了，哪里来的通行证呢？舅舅没办法只得给之前的下属打电话，让下属下楼来接一下他。没想到，这位下属竟然过了一个多小时才下楼。要换作在位的时候，舅舅早就发火了。可现在你发脾气，谁搭理你啊。舅舅回单位办事的过程中，甚至连个给他倒杯水的人都没有。
这样的落差让舅舅十分气愤，他走出办公楼后，发誓再也不回单位了。一气之下，断了和前同事的所有联系。其实，舅舅根本没必要生气，职场本来就是一个人与人利益交换的场所。当你不在其位，对他人没有价值时，别人自然不会浪费时间再维系和你之间的关系。
人走茶凉、人生在世、冷暖自知。一个人退休了，他就退出了工作。尤其是做领导的，他就失去了地位，没有了平台，没有跟别人进行价值交换的筹码。别人不再需要他，自然不会再尊敬他、恭维他，给他拍马屁。
我姑姑退休前是一家国企单位的职工，她在退休的那一刻，便将所有同事的联系方式从手机中删除了！
我姑姑说：单位很多同事只是表面与她交好，私下里经常在领导面前给她打小报告，表面一团和气背后给她捅刀子。姑姑为了在单位生存下去，不得不装傻充愣和对方相处。每天戴着面具上班真是累。终于熬到退休，与这些人老死不相往来。
我姑姑40岁那年，去竞聘办公室主任。明明姑姑是整个办公室最有资历的人选，工作成绩比较突出，她能当选当之无愧。但是在竞聘头几天，我姑姑却被某位同事匿名举报了。说我姑姑和单位的合作企业有金钱往来。就这样，我姑姑一被调查，竞聘资格就没了。而且在调查过程中，有些和我姑关系不错的同事为了保全自己的利益，竟然也对她落井下石！等调查清楚后，另一位同事早已成功当上了办公室主任。后来我姑姑知道了举报人是谁，但也拿这个人也没办法！
每天上班八小时，不得不和领导、同事相处。很多时候，真是违心地和大家在一起说说笑笑。而且大家在说话时都会很小心，深怕自己哪句话说错了，或者怕被有心人听了去，到领导那给你穿小鞋、捅刀子。尤其是在体制内的单位，这种情况更加明显。所以，即使是十几年甚至几十年的同事关系，彼此之间也没有什么情义可言
故事三
我表哥有一个大学同学姓孙，两个人上学时关系就一般，毕业后也没什么联系。但竟然因为一场同学聚会，两个人成了好哥们！
表哥参加大学同学聚会，得知久未联系的孙同学在某重点小学当教导主任。孙同学得知表哥的老丈人在某三甲医院担任行政管理职务。
表哥的孩子今年就要上小学了。孩子教育可是大事，小学教育是孩子未来发展的关键时期，表哥特别想让孩子能上孙同学所在的重点小学。为了孩子，表哥主动和孙同学套近乎，想托孙同学打点关系。就算孩子上小学了，表哥觉得也要和孙同学保持良好关系，这样可以让同学在学校多照顾孩子。
孙同学知道表哥的需求，脑筋一转。表哥的岳父是某三甲医院的管理层。这是多好的资源啊。现在想要去三甲医院挂大专家号，多难啊。想要在三甲医院住院治疗，都要排队等床位。孙同学的母亲心脏不好，正想要去医院看病治疗。何不利用这层同学关系，让表哥帮个忙呢？
两个八百年前就没啥联系的同学，因为彼此的需求和利益，忽然一下子走得很近。两个人聚在一起无话不谈，不醉不休。表哥和孙同学一下子都找到了彼此的价值点。这种价值能互换让断联多年的感情又续上了。等到哪天相互之间没有所需了，这种关系又会变淡了。
没有永远的朋友，只有永远的利益。友情是这样，其他感情也是这样。同学之间聚会，如果大家都抠门小气，都舍不得出去买单，你看我，我看你，你还会有下一次吗？或者同学有事求你帮忙，但你不愿意帮，你看你们之间还会有同学情吗？
双方既没有利益往来，又没有情绪价值，各自想法差异很大，在一起聊天南辕北辙，谁还会和谁保持联系呢？关系就会慢慢变淡，然后就断了。说白了，同事情、同学情、朋友情，都是需要利益去维系的，需要花钱去经营的。成年人的人际关系的本质是价值和利益交换。当你退休之后，很多基于利益往来的关系，失去了价值依托，所以，人与人之间越走越远。成年人之间的关系，都是利益。
